〈待遇・条件〉
| ◆雇用形態 | 正社員 入社後原則として満３ヶ月は試用期間となり、業務に適正と認められた場合に試用期間経過直後の翌月１日付で社員採用となります ◆賃金月例（モデル例） モデル年収例（大卒） ※時間外・深夜勤務手当別途全額支給 時間外勤務手当（時間外労働をした場合に通常賃金時間給の30％増で支払） |
| ◆賞与 | 年2回（6月・12月） |
| ◆昇給 | 年１回 |
| ◆休日休暇 | 年間休日105日（週休2日制・月8～9回シフト制） 年次有給休暇、結婚休暇、忌引休暇、産前産後休暇等 有 |
| ◆福利厚生・社内制度 | 制服貸与 社会保険（雇用保険・健康保険・厚生年金保険・労災保険） 社員食堂、休憩室、ロッカー室、独身寮有 リロクラブ（福利厚生制度）加入、退職金制度（勤続5年以上） 定年制60歳 |
| ◆勤務時間 | 1ヶ月単位の変形労働時間制によるシフト勤務（1日：実働7時間30分） |
| ◆資格取得支援制度 | ○各種資格認定試験料会社補助制度…会社指定の資格を受験し、試験の合格を条件として、試験料を実費にて支給する制度です 【補助対象資格】レストランサービス技能検定、テーブルマナー講師、ソムリエ、シニアソムリエ、マスターバーテンダー、シニアバーテンダー、バーテンダー、ビバレッジアドバイザー、きき酒師、焼酎アドバイザー、マナー・プロトコール検定、フードコーディネーター、チーズコーディネーター、コーヒー＆ティーアドバイザー、実用英語検定、TOEIC、日商簿記検定、奈良まほろばソムリエ検定、和食検定、ホテルビジネス実務検定 ○通信教育支援制度…会社指定の通信教育講座を受講し、合格終了した受講料の半額を補助する制度です。(但し、2万円を限度とする。) |
〈応募手続〉
応募を希望される方は、履歴書をご準備していただき、先ずはお電話ください。
提出いただきます履歴書等の全ての個人情報は、当社の採用に関する業務を目的として使用いたします。
当社は個人情報の重要性を認識し、個人情報を保護することが社会責務であると考え、個人情報に関する法令及び社内規定等を遵守し、当社で取扱う個人情報の取得、利用、管理を適切に行います。
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■ 応募に関する問合せ先
（株）奈良ホテル 総務企画部総務課 採用係
電話：0742-26-8222
住所：〒630-8301 奈良市高畑町1096
E-mail: saiyou@narahotel.co.jp
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